Te vaak horen we nog dat projectmanagement gaat om het binnen tijd, scope en budget opleveren van het resultaat. Als Ruysdael weten we al 30 jaar beter, het gaat om het realiseren van doelen, een doel dat organisaties en mensen verder helpt. Daarom zoeken we bij Ruysdael geen ‘gewone’ projectmanagers, maar ‘doelgerichte’ projectmanagers. Projectmanagers die snappen dat een methode belangrijk is, maar dat het echte doel pas wordt bereikt door menselijke interactie, niet alleen binnen het project, maar zeker met je opdrachtgever en de omgeving van het project. En bij  RuysdaeL doe je zo’n project dan ook niet alleen, maar met de nodige ondersteuning van en samenwerking met jouw collega’s.

Over Ruysdael

Ruysdael werkt al 30 jaar met een vooruitziende blik aan het realiseren van complexe verbeteringen, veranderingen en vernieuwingen.  Volgens onze ambitie op een duurzame manier en met een duurzame impact. Onze expertises zijn samenwerken, project– en portfoliomanagement. We zorgen ervoor dat mensen en organisaties samenwerken om iets neer te zetten wat ze zelf niet voor mogelijk houden. De kunst is om niet alleen te focussen op de inhoud van een verandertraject, maar vooral in te zoomen op de beleving hiervan bij de mensen, in alle lagen van de organisatie. Je werkt met mensen, niet met papieren tijgers. Dat maakt ons werk zo interessant en we zijn er goed in. Dat komt omdat we bij Ruysdael allemaal gek zijn van ons vak. Dat enthousiasme werkt aanstekelijk. Kom het zelf ondervinden!

Het werkveld

Onze projecten bevinden zich veelal op het snijvlak van ICT en Business, waarbij de nadruk ligt op het organiseren van de verandering. Pro-actief verwachtingsmanagement is belangrijk om een goede balans te vinden tussen het opleveren van het resultaat en draagvlak bij alle betrokkenen. De organisaties waar we onze opdrachten uitvoeren zijn veelal maatschappelijk relevante organisaties, onder andere binnen de (semi)overheid, Nuts,  en 

Wie ben jij? 

• Je hebt minimaal 5 jaar projectmanagement ervaring, waarvan 3 jaar met complexe projecten.
• Je hebt een opleidingsniveau van HBO of hoger
• Je hebt de drive om te groeien in je vak.
• Als projectmanager kun je een vraagstuk goed analyseren. Je denkt probleemoplossend en concretiseert de uitwerking.
• Kennis overbrengen en mensen meenemen in het proces zijn vaardigheden die je nodig hebt.
• Je kunt bruggen slaan en mensen met elkaar verbinden.
• Je houdt van zelfstandig werken en bent ook een teamplayer.

Wat wij bieden

• Een zelfstandige, afwisselende parttime baan waarin je iedere week opnieuw wordt uitgedaagd.
• Een combinatie van werken op locatie en op afstand via Teams.
• Een aantrekkelijk salaris.
• Uitstekende secundaire voorwaarden.
• Een carrière bij een toonaangevend adviesbureau met volop kansen om je te ontwikkelen.
• De vrijheid om je werkuren in te vullen zoals dat bij je past.
• Een geweldige team waarin de sfeer uitstekend is en we wekelijks overleggen.
• Regelmatig gaan we samen eten om gezellig bij te praten.

Maar bovenal is Ruysdael een organisatie waar we samen met collega’s werken. Onder het motto vrijheid in gebondenheid werken we zelfstandig samen. De basishouding is vertrouwen, zo tellen we bijvoorbeeld geen vakantiedagen omdat we samen met jou de optimale balans willen vinden tussen inspannen en ontspannen.